Was bringt Coaching (m)einer Firma?
Führungskräfte arbeiten heute in einem Umfeld mit einer erhöhten Komplexität. Dies erfordert u.a. eine hohe Selbststeuerungskompetenz. Selbstverantwortung – auch für seine Arbeitsstelle – wird zunehmend wichtiger. Aus diesem Grunde «holen» sich immer mehr Führungspersönlichkeiten «Coaching von aussen» – nicht um «Lösungen von aussen» zuzuführen, sondern die eigenen Kompetenzen zu entwickeln und Ideen von aussen in die «passende Form zu übersetzen.».
Durch Coaching werden nachhaltig und damit auch längerfristig Wettbewerbsvorteile gesichert bzw. ermöglicht – und das ist auch für das Leben Ihrer Firma / Organisation lebenswichtig.
Mit andern Worten: Ihre Firma / Organisation bleibt so lange überlebensfähig, wie seine Lerngeschwindigkeit grösser ist, als die Veränderung seiner Umwelt.
Coaching hat den Vorteil, dass Sie (und natürlich auch Ihr Team) persönlich über einen Zeitraum – bei dem das «Zwischenliegende» eine hohe Bedeutung hat – «dran bleiben», bis Sie Ihr Ziel erreicht haben. Durch die mehrmaligen Treffen wird der Transfer vom Besprochenen in die Praxis nachhaltiger.
Gerne stelle ich in Ihrer Firma / Organisation auch tageweise Coachingzeiten zur Verfügung, die Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bzw. Ihr Team nach Bedarf belegen können. Oder Sie möchten etwas für Ihre Mitarbeitenden entwickeln? Kontaktieren Sie uns – wir führen gerne zur Bergspitze!
Durch Coaching werden nachhaltig und damit auch längerfristig Wettbewerbsvorteile gesichert bzw. ermöglicht – und das ist auch für das Leben Ihrer Firma / Organisation lebenswichtig.
Mit andern Worten: Ihre Firma / Organisation bleibt so lange überlebensfähig, wie seine Lerngeschwindigkeit grösser ist, als die Veränderung seiner Umwelt.
Coaching hat den Vorteil, dass Sie (und natürlich auch Ihr Team) persönlich über einen Zeitraum – bei dem das «Zwischenliegende» eine hohe Bedeutung hat – «dran bleiben», bis Sie Ihr Ziel erreicht haben. Durch die mehrmaligen Treffen wird der Transfer vom Besprochenen in die Praxis nachhaltiger.
Gerne stelle ich in Ihrer Firma / Organisation auch tageweise Coachingzeiten zur Verfügung, die Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bzw. Ihr Team nach Bedarf belegen können. Oder Sie möchten etwas für Ihre Mitarbeitenden entwickeln? Kontaktieren Sie uns – wir führen gerne zur Bergspitze!
«Es gibt drei Möglichkeiten, eine Firma zu ruinieren: mit Frauen, das ist das Angenehmste; mit Spielen, das ist das Schnellste; mit Computern, das ist das Sicherste.»
(Oswald Dreyer-Eimbcke)
(Oswald Dreyer-Eimbcke)
4progress GmbH bringt auch Ihrer Firma, Ihrer Abteilung, Ihrer Organisation Fortschritt. Die Ressource Mensch im Sinne der Fachkraft fehlt immer mehr. Noch schlimmer: Viel Knowhow wird verfrüht in die Pension geschickt. Mit Coaching, oder gar einer Coachingausbildung könnte dieses Knowhow auch für Ihre Firma weiter zur Verfügung stehen.
Führungskräfte und Mitarbeiterinnen des Managements suchen immer mehr Coaching als Einzelpersonen oder als ganzes Team. Teamcoaching und oder Einzelcoaching können sich sogar bestens ergänzen.
Wir stellen Ihnen auch Coachingzeiten für Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung.
Fragen Sie uns nach nachhaltigem Coaching für Einzelpersonen (wie Führungskräfte, etc.) und Teams.
4progress stellt Ihnen gerne ihr Knowhow zur Verfügung.
Führungskräfte und Mitarbeiterinnen des Managements suchen immer mehr Coaching als Einzelpersonen oder als ganzes Team. Teamcoaching und oder Einzelcoaching können sich sogar bestens ergänzen.
Wir stellen Ihnen auch Coachingzeiten für Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung.
Fragen Sie uns nach nachhaltigem Coaching für Einzelpersonen (wie Führungskräfte, etc.) und Teams.
4progress stellt Ihnen gerne ihr Knowhow zur Verfügung.
